资料目录
├─2022雷老大说面试思维搭建系统课
1│ ├─系统攻坚（47课时）
2│ │ │ 第9课时—(人际关系五大黄金法则) .mp4
2│ │ │ 第8课时—(自我认知与岗位匹配（3）) .mp4
2│ │ │ 第7课时—(自我认知与岗位匹配（2）) .mp4
2│ │ │ 第6课时—(自我认知与岗位匹配（1）) .mp4
2│ │ │ 第5课时—(面试的不同类型) .mp4
2│ │ │ 第4课时—(面试“干货”从哪里来) .mp4
2│ │ │ 第47课时—(综合分析题之情景模拟类) .mp4
2│ │ │ 第46课时—(综合分析题之词汇串联类) .mp4
2│ │ │ 第45课时—(综合分析题之演讲类) .mp4
2│ │ │ 第44课时—(热点分析真题精讲（8）) .mp4
2│ │ │ 第43课时—(热点分析真题精讲（7）) .mp4
2│ │ │ 第42课时—(热点分析真题精讲（6）) .mp4
2│ │ │ 第41课时—(热点分析真题精讲（5）) .mp4
2│ │ │ 第40课时—(热点分析真题精讲（4）) .mp4
2│ │ │ 第3课时—(面试究竟怎么答) .mp4
2│ │ │ 第39课时—(热点分析真题精讲（3）) .mp4
2│ │ │ 第38课时—(热点分析真题精讲（2）) .mp4
2│ │ │ 第37课时—(热点分析真题精讲（1）) .mp4
2│ │ │ 第36课时—(哲理分析真题精讲（4）) .mp4
2│ │ │ 第35课时—(哲理分析真题精讲（3）) .mp4
2│ │ │ 第34课时—(哲理分析真题精讲（2）) .mp4
2│ │ │ 第33课时—(哲理分析真题精讲（1）) .mp4
2│ │ │ 第32课时—(综合分析题两大技法) .mp4
2│ │ │ 第31课时—(什么是综合分析题) .mp4
2│ │ │ 第30课时—(应急应变真题精讲（4）) .mp4
2│ │ │ 第2课时—(面试十大误区) .mp4
2│ │ │ 第29课时—(应急应变真题精讲（3）) .mp4
2│ │ │ 第28课时—(应急应变真题精讲（2）) .mp4
2│ │ │ 第27课时—(应急应变真题精讲（1）) .mp4
2│ │ │ 第26课时—(应急应变答题思路) .mp4
2│ │ │ 第25课时—(什么是应急应变题？) .mp4
2│ │ │ 第24课时—(计划、组织、协调题之活动类) .mp4
2│ │ │ 第23课时—(计划、组织、协调题之宣传类) .mp4
2│ │ │ 第22课时—(计划、组织、协调题之培训类) .mp4
2│ │ │ 第21课时—(计划、组织、协调题之接待类) .mp4
2│ │ │ 第20课时—(计划、组织、协调题之会议类) .mp4
2│ │ │ 第1课时—(什么是面试？面试考场大揭秘) .mp4
2│ │ │ 第19课时—(计划、组织、协调题之调研类) .mp4
2│ │ │ 第18课时—(计划、组织、协调题三大原则) .mp4
2│ │ │ 第17课时—(什么是计划、组织、协调题？) .mp4
2│ │ │ 第16课时—(人际关系之与亲友的关系) .mp4
2│ │ │ 第15课时—(人际关系之与群众的关系) .mp4
2│ │ │ 第14课时—(人际关系之与同事的关系（2）) .mp4
2│ │ │ 第13课时—(人际关系之与同事的关系（1）) .mp4
2│ │ │ 第12课时—(人际关系之与领导的关系（两难型）) .mp4
2│ │ │ 第11课时—(人际关系之与领导的关系（服从型）) .mp4
2│ │ │ 第10课时—(人际关系的不同类型) .mp4
1│ ├─考前押题（3课时）
2│ │ │ 第3课时—第三讲 .mp4
2│ │ │ 第2课时—第二讲 .mp4
2│ │ │ 第1课时—第一讲 .mp4
1│ ├─讲义
2│ │ ├─讲义
3│ │ │ │ 考前押题讲义（总）.pdf
3│ │ │ │ 第一讲什么是面试？面试考场大揭秘.pdf
3│ │ │ │ 第五讲 面试的不同类型.pdf
3│ │ │ │ 第四十一讲 热点分析真题精讲（5）.pdf
3│ │ │ │ 第四十五讲 综合分析题之演讲类.pdf
3│ │ │ │ 第四十四讲 热点分析真题精讲（8）.pdf
3│ │ │ │ 第四十三讲 热点分析真题精讲（7）.pdf
3│ │ │ │ 第四十七讲 综合分析题之情景模拟类.pdf
3│ │ │ │ 第四十六讲 综合分析题之词汇串联类.pdf
3│ │ │ │ 第四十讲 热点分析真题精讲（4）.pdf
3│ │ │ │ 第四十二讲 热点分析真题精讲（6）.pdf
3│ │ │ │ 第四讲 面试“干货”从哪里来.pdf
3│ │ │ │ 第十一讲 人际关系之与领导的关系（服从型）.pdf
3│ │ │ │ 第十五讲 人际关系之与群众的关系.pdf
3│ │ │ │ 第十四讲 人际关系之与同事的关系（2）.pdf
3│ │ │ │ 第十三讲 人际关系之与同事的关系（1）.pdf
3│ │ │ │ 第十七讲 什么是计划、组织、协调题？.pdf
3│ │ │ │ 第十六讲 人际关系之与亲友的关系.pdf
3│ │ │ │ 第十九讲 计划、组织、协调题之调研类.pdf
3│ │ │ │ 第十讲 人际关系的不同类型.pdf
3│ │ │ │ 第十二讲 人际关系之与领导的关系（两难型）.pdf
3│ │ │ │ 第十八讲 计划、组织、协调题三大原则.pdf
3│ │ │ │ 第三十一讲 什么是综合分析题.pdf
3│ │ │ │ 第三十五讲 哲理分析真题精讲（3）.pdf
3│ │ │ │ 第三十四讲 哲理分析真题精讲（2）.pdf
3│ │ │ │ 第三十三讲 哲理分析真题精讲（1）.pdf
3│ │ │ │ 第三十七讲 热点分析真题精讲（1）.pdf
3│ │ │ │ 第三十六讲 哲理分析真题精讲（4）.pdf
3│ │ │ │ 第三十九讲 热点分析真题精讲（3）.pdf
3│ │ │ │ 第三十讲 应急应变真题精讲（4）.pdf
3│ │ │ │ 第三十二讲 综合分析题两大技法.pdf
3│ │ │ │ 第三十八讲 热点分析真题精讲（2）.pdf
3│ │ │ │ 第三讲 面试究竟怎么答.pdf
3│ │ │ │ 第七讲 自我认知与岗位匹配（2）.pdf
3│ │ │ │ 第六讲 自我认知与岗位匹配（1）.pdf
3│ │ │ │ 第九讲 人际关系五大黄金法则.pdf
3│ │ │ │ 第二十一讲 计划、组织、协调题之接待类.pdf
3│ │ │ │ 第二十五讲 什么是应急应变题？.pdf
3│ │ │ │ 第二十四讲 计划、组织、协调题之活动类.pdf
3│ │ │ │ 第二十三讲 计划、组织、协调题之宣传类.pdf
3│ │ │ │ 第二十七讲 应急应变真题精讲（1）.pdf
3│ │ │ │ 第二十六讲 应急应变答题思路.pdf
3│ │ │ │ 第二十九讲 应急应变真题精讲（3）.pdf
3│ │ │ │ 第二十讲 计划、组织、协调题之会议类.pdf
3│ │ │ │ 第二十二讲 计划、组织、协调题之培训类.pdf
3│ │ │ │ 第二十八讲 应急应变真题精讲（2）.pdf
3│ │ │ │ 第二讲 面试十大误区.pdf
3│ │ │ │ 第八讲 自我认知与岗位匹配（3）.pdf
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